"Yartlens" ist ein Start-up-Unternehmen, das von Janis Kober und Yannik Frost in ihrer Jugend gegründet wurde. Ursprünglich hatten wir die Idee, ein vielseitiges Unter-nehmen zu gründen, das sich auf verschiedene Bereiche wie Film, Fotografie etc. konzentriert. Nach weiteren Überlegungen, die auch auf neuem Wissen aus dem Unterricht bei verschiedenen Lehrern basierten, stellten wir jedoch fest, dass ein viel-seitiges Unternehmen auch mit erheblichen Kosten verbunden ist, die wir möglicher-weise nicht tragen können.
Deshalb haben wir uns entschieden, uns auf die Fotografie zu konzentrieren, eine Leidenschaft, die uns beiden sehr am Herzen liegt. Unsere Lehre dauert noch bis 2026, und wir hoffen, sie erfolgreich abzuschliessen. Danach wollen wir keinen neuen Arbeitsvertrag annehmen, sondern gemeinsam auf Weltreise gehen, wohin auch immer uns das Flugzeug bringt. Natürlich werden wir unsere Kameras mitnehmen, um an verschiedenen, ganz speziellen Orten fotografische Werke zu schaffen.
Während unserer Reise werden wir in den sozialen Medien aktiv sein und eine Web-site erstellen, auf der wir unsere Abenteuer teilen und unsere fotografischen Dienstleis-tungen vorstellen. Ebenfalls wollen wir an Wettbewerben teilnehmen, um uns Be-kannt zu machen. Im Jahr 2028, wenn wir von unserer Reise zurückkehren, werden wir unser eigenes Unternehmen mit einem festen Standort gründen. Dort werden wir unseren Traum verwirklichen.
Wir haben beide unsere Lehre als Mediamatiker begonnen und uns dabei kennen gelernt, da wir in der gleichen Klasse waren. Obwohl wir am Anfang nicht viel mitei-nander zu tun hatten und unsere Zeit mit verschiedenen Freunden verbrachten, lernten wir uns später kennen und sind nun beste Freunde.
Jetzt planen wir gemeinsam, ein Start-up zu gründen, ein Thema, das durch unseren Unterricht inspiriert wurde. Janis wollte bereits mit einem anderen Kollegen ein Unter-nehmen gründen, welcher allerdings in einer anderen Branche tätig war. Aber da wir beide den gleichen Beruf als Mediamatiker ausüben, ist es klar, in welche Rich-tung unser Start-up gehen wird. Es ist ein Traum, den wir beide teilen, und wir wollen auch gemeinsam auf Reisen gehen. Deshalb wollen wir dieses Element in unser Start-up integrieren, um uns von verschiedenen Meeren inspirieren zu lassen, neue Kultu-ren kennenzulernen und Wissen für unser persönliches und berufliches Leben mitzu-nehmen.
Unsere Mission bei Yartlens ist es, durch die Linse der Kreativität und Innovation Geschichten zu erzählen und Momente festzuhalten. Wir streben danach, unseren Kunden qualitativ hochwertige fotografische Dienstleistungen anzubieten und ihre Bedürfnisse mit Leidenschaft und Hingabe zu erfüllen. Durch enge Zusammenarbeit, Exzellenz und kreative Ansätze wollen wir nicht nur Momente einfangen, sondern auch Erinnerungen schaffen, die ein Leben lang halten. Dabei setzen wir auf Kundenorientierung, höchste Qualität, innovative Lösungen und ethisches Handeln.
Unsere Vision bei Yartlens ist es, ein global anerkanntes Fotografie-Unternehmen zu werden, das für seine herausragende Kreativität, Innovation und erstklassige Dienstleistungen bekannt ist. Wir streben danach, eine inspirierende Plattform zu schaffen, die Menschen dazu ermutigt, ihre Geschichten mit der Welt zu teilen. Auf unserer Reise um die Welt wollen wir nicht nur beeindruckende Bilder schaffen, sondern auch eine Gemeinschaft aufbauen, die die Vielfalt der Kulturen und die Schönheit der Welt feiert. Unser Unternehmen wird von Werten wie Kundenorientierung, Qualität, Innovation und Integrität geleitet, während wir stets nach Zusammenarbeit, Exzellenz, Kreativität und Leidenschaft streben.
Wir glauben fest daran, dass jedes Bild eine Geschichte erzählt und dass unsere Arbeit nicht nur Momente einfängt, sondern auch Emotionen und Erinnerungen weckt. Unsere Vision ist es, Menschen durch die Kraft der Fotografie zu verbinden und eine Welt zu schaffen, in der jeder Moment zählt.
Werte:
- Kundenorientierung: Wir setzen uns dafür ein, dass unsere Kunden mit unseren Dienstleistungen zufrieden sind und ihre Bedürfnisse erfüllt werden.
- Qualität: Wir legen Wert auf Qualität und stellen sicher, dass unsere Arbeit stets auf höchstem Niveau ist.
- Innovation: Wir sind bestrebt, innovative Lösungen zu finden, um unseren Kunden die bestmögliche Erfahrung zu bieten.
- Integrität: Wir handeln stets ethisch und integer und halten uns an höchste Standards.
Handlungen:
- Zusammenarbeit: Wir arbeiten eng mit unseren Kunden zusammen, um sicherzustellen, dass ihre Bedürfnisse erfüllt werden.
- Exzellenz: Wir streben nach Exzellenz in allem, was wir tun, und fördern unsere Mitarbeiter, um ihre Fähigkeiten und ihr Wissen zu verbessern.
- Kreativität: Wir fördern Kreativität und Innovation und ermutigen unsere Mitarbeiter, neue Ideen und Ansätze zu entwickeln.
- Leidenschaft: Wir sind leidenschaftlich daran interessiert, unseren Kunden die bestmögliche Erfahrung zu bieten und unsere Arbeit auf höchstem Niveau zu halten.
Ziele:
- Kundenbindung: Wir wollen eine enge Beziehung zu unseren Kunden aufbauen und sie langfristig an uns binden.
- Mitarbeiterzufriedenheit: Wir wollen sicherstellen, dass unsere Mitarbeiter zufrieden sind und sich bei uns wohl fühlen.
- Wachstum: Wir wollen ein führendes Unternehmen in der Branche sein und unser Geschäft kontinuierlich ausbauen.